日前，天臺縣林業(yè)局發(fā)文通報(bào)2025年2月份全縣護(hù)林員履職情況，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)一步加強(qiáng)護(hù)林員管理力度，對認(rèn)真盡責(zé)的護(hù)林員予以獎勵(lì)，對履職未到位的護(hù)林員進(jìn)行約談，并視情解除聘用。

  春季火災(zāi)誘因多、風(fēng)險(xiǎn)高，森林防滅火形勢復(fù)雜嚴(yán)峻，但2月份與農(nóng)歷春節(jié)重疊，因此少數(shù)護(hù)林員由于走親訪友、親朋聚餐等原因，忽視了出勤合格率、打卡匹配率、平均巡護(hù)距離和巡護(hù)時(shí)長等關(guān)鍵指標(biāo)，有的雖然出勤，但沒有按照規(guī)定進(jìn)行打卡，因此在省級護(hù)林巡查系統(tǒng)(“林長智治”應(yīng)用場景)中得不到充分體現(xiàn)。

  護(hù)林員作為全縣森林保護(hù)戰(zhàn)線的有生力量，身處基層一線，發(fā)揮著保護(hù)森林資源的重要作用。天臺縣林業(yè)局對63位履職盡責(zé)，出勤率達(dá)到100％以上的護(hù)林員進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)，建議給予必要的獎勵(lì)；對29位履職盡責(zé)不到位的護(hù)林員進(jìn)行通報(bào)批評，希望引以為戒，不要重蹈覆轍。對個(gè)別屢教不改的，建議扣發(fā)績效并解除聘用，及時(shí)增補(bǔ)身強(qiáng)體壯、踏實(shí)能干的人員。

  天臺縣林業(yè)局要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)一步壓緊壓實(shí)工作責(zé)任，檢查護(hù)林員在崗履職情況，爭取護(hù)林員出勤率達(dá)到90％以上，切實(shí)盯緊進(jìn)山火源、盯緊重點(diǎn)地區(qū)、盯緊野外用火行為，堅(jiān)決杜絕麻痹思想，克服僥幸心理，筑牢森林防火線，高標(biāo)準(zhǔn)完成防滅火任務(wù)。

(天臺縣林業(yè)局)